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맨발로 일하는 기업 (gusto, Notion) - 독특한 기업문화 실리콘밸리는 원격근무, 자유로운 보고체계 등 대한민국 직장 사회에서는 볼 수 없는 근무 방식으로 생산성과 창의성을 높이는 곳이다. 최근에는 더 나아가 집에서처럼 양말만 신고 일하는 회사들이 생겨나고 있다. 이처럼 실리콘밸리의 근무 방식은 나날이 자유로워지고 있다.이번 포스팅에서는 가장 먼저 '신발 없는 사무실' 정책을 도입한 두 회사의 자유로운 업무 정책에 대하여 알아본다. ● 양말만 신는 기업 거스토(gusto) & 노션(Notion) 클라우드 기반으로 기업들에 급여, 복지 처리 소프트웨어를 제공하는 회사 거스토와 문서와 업무 상황 등을 공유하는 생산성 앱을 운영하는 노션은 실리콘밸리에서 가장 성장세가 무시무시한 기업들이다. 특히 노션은 벤처투자자들이 사무실 문을 두드리며 투자를 받아 달라고 애원하다 .. 2020. 11. 30.
퇴직금?? 제대로 알고 있나요??? - 정확하게 알려드립니다 처음 직정을 다니는 사람들은 개인적인 이유로 퇴사를 해야 하는 경우가 발생하는데 이때 따로 신청을 해야 하는지? 퇴직금은 얼마나 받게 되는지 궁금하지만 자세하게 알 수가 없다.이번 포스팅에서는 퇴직금에 대하여 알아보기로 한다. ● 퇴직금 근로자가 일정기간 근로를 하고 퇴사할 때 지급되는 금전을 의미한다. ● 퇴직금 수령 조건 - 4주 평균 주 15시간 이상 근무 - 총 1년 이상 근무 ● 퇴직금 받는 조건 퇴직금 = 평균임금 X 30일 X (재직일수 ÷ 365)※ 평균임금 = 퇴직일 전 3개월 동안의 임금총액 ÷ 그 기간의 총 일수ex) 월 세전 급여가 200만 원인 직장인이 2년 근무 후 퇴사를 한다면평균임금 = 200만 원 X 3 ÷ 약 90일 = 약 66,670퇴직금 = 66,670 X 30 X 7.. 2020. 11. 27.
성공과 실패의 실제 차이 어떤 기업이 성공하느냐 실패하느냐의 실제 차이는 그 기업에 소속되어 있는 사람들의 재능과 열정을 얼마나 잘 끌어내느냐 하는 능력에 의해 좌우된다고 나는 믿는다. - 토마스 제이 왓슨, 전 IBM회장 - 시간이 흐를수록 구성원들의 능력과 열정이 바로 조직 성패의 요인이라는 사실을 실감하게 된다. 직원들의 능력과 열정을 끌어올리기 위한 투자에 대한 절실함도 더불어 커지고 있다. 2020. 11. 27.
'말이 씨가 된다' - 과학적 사실!! 평소에 자주 하는 말을 아주 중요하게 생각해야 한다. “아 짜증나, 난 맨날 이 모양이야” 이런 말을 자주하면 그 말이 청각기관을 거쳐 뇌에 입력돼버린다. 그렇게 되면 독한 스트레스 호르몬이 죽죽 분비되어, 결국 완전 짜증나는 상태로 만들어버리게 된다. ‘말하는 대로 이루어진다’란 말은 그래서 과학적이다. - 우종민 박사, ‘티모스 실종사건’에서 말이 뇌와 생각을 지배한다. 긍정적인 말을 많이 하면 생각과 활동이 긍정적으로 바뀌고 결과적으로 좋은 일이 많이 생겨난다. 그 반대도 마찬가지이다. 행복한 삶, 성공적인 삶을 살고 싶다면 말하는 습관부터 바꿔야 한다. 2020. 11. 26.
20.11.25 - thanks my wife 잠깐의 시간이지만 와이프에게 자유시간을 주었습니다. 기분 좋게 들어온 와이프의 모습을 보니 평소에 시간을 못준게 많이 미안하네요. 고마운 마음을 항상 생각해야겠어요 2020. 11. 25.
도전은 나이가 아니라 용기로 하는 것이다 젊었을 때 흘리지 않은 땀은 나이를 먹었을 때 눈물로 돌아온다. 한 살이라도 힘이 있을 때 도전하고, 또 도전해야 한다. 도전하면 성공과 실패를 맛볼 수 있지만, 도전하지 않으면 아무것도 경험하지 못한다는 걸 명심해야 한다. 도전은 나이가 아니라 용기로 하는 것이다. - 노무라 가쓰야, 일본 프로야구 명 감독 노무라 가쓰야 감독은 75세의 나이에도 ‘감독으로서 미국 무대에 도전해보고 싶다’고 말했다. 도전을 하면 성공을 하거나 아니면 실패를 하게 된다. 성공도 좋지만, 젊어서 실패는 더 좋다고 할 수 있다. 도전하지 않으면 아무 일도 발생하지 않는다. 2020. 11. 25.
어제의 성공방정식만 믿고 있는 사람은 내일의 패배자가 된다 세상이 변하면 성공 방정식도 변하게 된다. 어제의 성공방정식만 믿고 있는 사람은 내일의 패배자가 된다. 이제는 많이 아는 사람이 성공하는 것이 아니라, 늘 언제나 부족하다는 지적 겸손으로 모든 것에 호기심을 가지고 끊임없이 배움을 실천하는 사람들이 미래의 주인이 된다. - 젠슨 황, 엔디비아 CEO - 그동안은 많이 배운 사람이 성공하던 시기였다. 그러나 이제는 과거의 경험과 지식이 오히려 미래의 발목을 잡을 가능성이 점점 더 커지고 있다. 많이 배워서 많이 아는 사람이 아닌, 많이 배우려고 하는 사람, 호기심이 많고 끝없이 질문하는 사람이 승자가 되는 시대가 되었다. 2020. 11. 24.
20.11.23 - 친구같은 동료들과 오늘도 좋은 사람들과의 좋은시간입니다 누구에게는 일과이고 일의 연속일지 모르겠지만 오늘만큼은 친구로써 이들과의 시간을 즐겨봅니다 2020. 11. 23.
완벽한 계획보다 중요한 것은??? 너무 많은 계획을 세우는 것은 좋지 않다 정말 중요한 것은 계획이 아니라, 하면서 배우고, 바꾸고, 해결해나가는 것이다. 일단 시작하고 나서, 얼마나 빨리 배우는지가 실제 성장률보다 중요하다. - 비노드 코슬라 - 점점 더 빠르고 더 큰 변화의 파도가 밀려오고 있다. 성공과 생존의 법칙이 나날이 바뀌고 있다. 급격한 변화의 시기엔 완벽한 계획보다 빠른 실행, 실패로부터의 학습, 그리고 유연한 변화와 적응이 무엇보다 더 중요하다. 2020. 11. 23.